誠聘英才
一、任職條件:
1、45 周歲以下；本科及以上學(xué)歷；
2、取得注冊暖通執(zhí)業(yè)資格；
3、具有 5 年及以上設(shè)計院相關(guān)工作經(jīng)驗，具有大型項目 專業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、取得中級工程師職稱，取得高級工程師職稱者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)：
1、嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和地方行業(yè)規(guī)定完成項目工程設(shè)計，完成本專業(yè)各階段圖紙，并按公司及院管控要求進(jìn) 行校對、審核，落實圖紙的發(fā)放，保證圖紙一致性；
2、依據(jù)建設(shè)單位提供的有關(guān)設(shè)計文件，正確掌握設(shè)計原則，根據(jù)任務(wù)要求主動了解、收集有關(guān)文件、基本資料；
3、按計劃進(jìn)度及時提交設(shè)計文件，并對設(shè)計文件認(rèn)真校核，及時與各專業(yè)設(shè)計人員做好溝通、協(xié)調(diào)，確保設(shè)計出圖質(zhì)量；
4、做好后期服務(wù)，及時將設(shè)計資料、原始文件整理并送至專業(yè)或項目負(fù)責(zé)人一并歸檔；
5、負(fù)責(zé)收集市場信息，及時了解市場動態(tài)，積極主動開拓市場業(yè)務(wù)；
6、完成院及部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、45 周歲以下；本科及以上學(xué)歷；
2、取得注冊給排水執(zhí)業(yè)資格；
3、具有 5 年及以上設(shè)計院相關(guān)工作經(jīng)驗，具有大型項目專業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、取得中級工程師職稱，取得高級工程師職稱者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)：
1、嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和地方行業(yè)規(guī)定完成項目工程設(shè)計，完成本專業(yè)各階段圖紙，并按公司及院管控要求進(jìn)行校對、審核，落實圖紙的發(fā)放，保證圖紙一致性；
2、依據(jù)建設(shè)單位提供的有關(guān)設(shè)計文件，正確掌握設(shè)計原則，根據(jù)任務(wù)要求主動了解、收集有關(guān)文件、基本資料；
3、按計劃進(jìn)度及時提交設(shè)計文件，并對設(shè)計文件認(rèn)真校核，及時與各專業(yè)設(shè)計人員做好溝通、協(xié)調(diào)，確保設(shè)計出圖質(zhì)量；
4、做好后期服務(wù)，及時將設(shè)計資料、原始文件整理并送至專業(yè)或項目負(fù)責(zé)人一并歸檔；
5、負(fù)責(zé)收集市場信息，及時了解市場動態(tài)，積極主動開拓市場業(yè)務(wù)；
6、完成院及部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、40 周歲以下；本科及以上學(xué)歷，建筑工程類專業(yè)；
2、取得一級注冊建筑師執(zhí)業(yè)資格；
3、具有 5 年以上行業(yè)甲級設(shè)計院相關(guān)工作經(jīng)驗，具有豐富的施工圖方案、施工圖設(shè)計經(jīng)驗；
4、主持過大型工程項目設(shè)計，具有大型項目設(shè)計業(yè)績不少于一項，中型項目設(shè)計業(yè)績不少于兩項，且相關(guān)業(yè)績在四庫一平臺可查；
5、取得中級工程師職稱。
二、崗位職責(zé)：
1、嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和地方行業(yè)規(guī)定完成項目工程設(shè)計，完成本專業(yè)各階段圖紙，并按公司及院管控要求進(jìn)行校對、審核，落實圖紙的發(fā)放，保證圖紙一致性；
2、依據(jù)建設(shè)單位提供的有關(guān)設(shè)計文件，正確掌握設(shè)計原則，根據(jù)任務(wù)要求主動了解、收集有關(guān)文件、基本資料；
3、按計劃進(jìn)度及時提交設(shè)計文件，并對設(shè)計文件認(rèn)真校核，及時與各專業(yè)設(shè)計人員做好溝通、協(xié)調(diào)，確保設(shè)計出圖質(zhì)量；
4、做好后期服務(wù)，及時將設(shè)計資料、原始文件整理并送至專業(yè)或項目負(fù)責(zé)人一并歸檔；
5、負(fù)責(zé)收集市場信息，及時了解市場動態(tài)，積極主動開拓市場業(yè)務(wù)；
6、完成院及部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、45周歲以下；本科及以上學(xué)歷；
2、專業(yè)需求：化學(xué)工程類、材料工程類、火化工工藝類專業(yè);
3、具有2年及以上工作經(jīng)驗；
4、具有在大型設(shè)計院工作經(jīng)驗和有大型項目專業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、具有注冊化工師或注冊安全工程師可優(yōu)先考慮。
二、崗位職責(zé)：
1、參與完成項目工程設(shè)計，完成本專業(yè)各階段圖紙，并按公司及院管控要求進(jìn)行校對、審核，落實圖紙的發(fā)放，保證圖紙一致性；
2、熟悉有關(guān)本專業(yè)的相關(guān)設(shè)備、材料價格、參數(shù)等信息,為工程的施工及成本采購提供依據(jù)；
3、負(fù)責(zé)本專業(yè)與業(yè)主、現(xiàn)場人員的對接，參與技術(shù)洽談、各項驗收工作；
4、完成院及部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；
2、專業(yè)需求：熱能與動力工程、能源與動力工程;
3、具有3年及以上工作經(jīng)驗，具有從事過電廠熱力設(shè)計、市政熱力設(shè)計、鍋爐汽輪機(jī)設(shè)計工作經(jīng)歷；
4、具有在大型設(shè)計院工作經(jīng)驗和有大型項目專業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)：
1、參與完成項目工程設(shè)計，完成本專業(yè)各階段圖紙，并按公司及院管控要求進(jìn)行校對、審核，落實圖紙的發(fā)放，保證圖紙一致性；
2、熟悉有關(guān)本專業(yè)的相關(guān)設(shè)備、材料價格、參數(shù)等信息， 為工程的施工及成本采購提供依據(jù)；
3、負(fù)責(zé)本專業(yè)與業(yè)主、現(xiàn)場人員的對接，參與技術(shù)洽談、各項驗收工作；
4、完成院及部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、35 周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、有一定的市場拓展能力；在設(shè)計院類型市場營銷或在大型國有企業(yè)工作3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，年齡可以放寬至40周歲；
3、具備敏銳的市場思維和一定的專業(yè)知識背景；
4、具有較強(qiáng)的與客戶溝通的能力。
二、崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門責(zé)任人參與總院市場拓展、顧客關(guān)系、營銷服務(wù)的管理工作；
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)宣傳、市場拓展、多種經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)合作方面的工作；
3、負(fù)責(zé)收集各類重大項目投資信息并組織實施市場營銷、招投標(biāo)和業(yè)務(wù)對接等；
4、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
1.應(yīng)聘條件：
全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具備良好的言語表達(dá)、文字組織、協(xié)調(diào)溝通能力，專業(yè)不限，年齡在35周歲及以下（1989年1月1日及以后出生），有3年以上采購平臺運(yùn)營經(jīng)驗。
2.工作職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)商城整體運(yùn)營規(guī)劃工作，包括自有商城和協(xié)議商城的建設(shè)、商城管理規(guī)則、客戶商城場景搭建等運(yùn)營類工作；
（2）負(fù)責(zé)品類運(yùn)營和商品運(yùn)營，制訂相關(guān)運(yùn)營策略和規(guī)范，并負(fù)責(zé)上架商品的審核跟進(jìn)工作；
（3）負(fù)責(zé)供應(yīng)商招募、準(zhǔn)入、退出及日常管理等；
（4）負(fù)責(zé)商城訂單全生命周期管理，包括訂單異常處理、售后跟進(jìn)等；
（5）根據(jù)客戶需求和商城運(yùn)營數(shù)據(jù)，提出商城建設(shè)和運(yùn)營優(yōu)化建議；
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
3.崗位職責(zé)：
（1）根據(jù)設(shè)計和需求，編寫基礎(chǔ)的HTML、CSS和JavaScript代碼，用于構(gòu)建頁面結(jié)構(gòu)和樣式；
（2）學(xué)習(xí)如何優(yōu)化頁面性能，如減少加載時間、減小頁面體積等，以提升用戶體驗；
（3）實現(xiàn)基本的用戶交互，例如表單驗證、按鈕點擊等，以增加頁面的互動性；
（4）遵循團(tuán)隊的代碼規(guī)范，編寫清晰、可讀性強(qiáng)的代碼。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團(tuán)本部及下屬子公司同一招聘法人單位內(nèi)的員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系；
4.原本集團(tuán)內(nèi)員工，離職2年內(nèi)不得參與集團(tuán)內(nèi)任何崗位招聘；
5.錄用前，發(fā)現(xiàn)上述四條情況，直接取消資格。錄用后發(fā)現(xiàn)的，立即解除勞動關(guān)系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
1.任職條件：
（1）全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具備良好的言語表達(dá)、文字組織、協(xié)調(diào)溝通能力，年齡在35周歲及以下（1989年1月1日及以后出生），有3年以上招投標(biāo)業(yè)務(wù)平臺或系統(tǒng)實施運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗；
（2）具備項目管理的知識和技能，包括項目計劃、資源分配、進(jìn)度控制、風(fēng)險管理、招投標(biāo)過程；
（3）良好的溝通技能，能夠與客戶、項目團(tuán)隊成員、上級領(lǐng)導(dǎo)等進(jìn)行有效地溝通和協(xié)調(diào)；
（4）需要具備一定的技術(shù)能力，能夠了解項目所涉及的技術(shù)領(lǐng)域，并能夠與技術(shù)團(tuán)隊進(jìn)行有效地溝通和協(xié)作；
（5）精通思維導(dǎo)圖、PPT、word、excel、各類畫圖等各類辦公軟件；
2.工作職責(zé)：
（1）項目支持：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和方案的前期技術(shù)講解與產(chǎn)品演示，配合市場部達(dá)成目標(biāo)；
（2）負(fù)責(zé)項目的實施、安裝調(diào)試、驗收與售后服務(wù)；
（3）負(fù)責(zé)用戶的培訓(xùn)工作，教客戶如何使用軟件，解決用戶操作問題；
（4）負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通交流和公司平臺及業(yè)務(wù)現(xiàn)場演示及其點對點產(chǎn)品應(yīng)答，完成公司平臺業(yè)務(wù)的現(xiàn)場演示；
（5）收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，對需求變更進(jìn)行有效控制；
（6）需求梳理：收集并分析客戶需求，編寫需求文檔，把控需求變更影響；
（7）系統(tǒng)交付：負(fù)責(zé)項目安裝、驗收及培訓(xùn)工作，并現(xiàn)場協(xié)助及指導(dǎo)客戶完成業(yè)務(wù)操作相關(guān)問題，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團(tuán)本部及下屬子公司同一招聘法人單位內(nèi)的員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系；
4.原本集團(tuán)內(nèi)員工，離職2年內(nèi)不得參與集團(tuán)內(nèi)任何崗位招聘；
5.錄用前，發(fā)現(xiàn)上述四條情況，直接取消資格。錄用后發(fā)現(xiàn)的，立即解除勞動關(guān)系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
1.任職條件:
（1）全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（原985、211高校或“雙一流”高校優(yōu)先），計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
（2）應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)在2022年1月1日至2024年7月31日期間畢業(yè)且為初次就業(yè)（未參保），并取得畢業(yè)證、學(xué)位證、具有就業(yè)報到證（其中2024屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證及就業(yè)報到證）；
（3）有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，工作嚴(yán)謹(jǐn)、踏實，具備良好的言語表達(dá)、文字組織、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神；
（4）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和接受新事物的能力；具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)、較好的專業(yè)技術(shù)水平；
（5）同等條件下，具備一年及以上前端開發(fā)相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先。
2.崗位職責(zé)：
（1）根據(jù)設(shè)計和需求，編寫基礎(chǔ)的HTML、CSS和JavaScript代碼，用于構(gòu)建頁面結(jié)構(gòu)和樣式；
（2）學(xué)習(xí)如何優(yōu)化頁面性能，如減少加載時間、減小頁面體積等，以提升用戶體驗；
（3）實現(xiàn)基本的用戶交互，例如表單驗證、按鈕點擊等，以增加頁面的互動性；
（4）遵循團(tuán)隊的代碼規(guī)范，編寫清晰、可讀性強(qiáng)的代碼。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團(tuán)本部及下屬子公司同一招聘法人單位內(nèi)的員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系；
4.原本集團(tuán)內(nèi)員工，離職2年內(nèi)不得參與集團(tuán)內(nèi)任何崗位招聘；
5.錄用前，發(fā)現(xiàn)上述四條情況，直接取消資格。錄用后發(fā)現(xiàn)的，立即解除勞動關(guān)系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
1.任職條件:
（1）全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（原985、211高校或“雙一流”高校優(yōu)先），計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
（2）應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)在2022年1月1日至2024年7月31日期間畢業(yè)且為初次就業(yè)（未參保），并取得畢業(yè)證、學(xué)位證、具有就業(yè)報到證（其中2024屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證及就業(yè)報到證）；
（3）有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，工作嚴(yán)謹(jǐn)、踏實，具備良好的言語表達(dá)、文字組織、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。
（4）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和接受新事物的能力；具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)、較好的專業(yè)技術(shù)水平；
（5）同等條件下，具備一年及以上后端開發(fā)相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先。
2.崗位職責(zé)：
（1）參與項目的編碼工作，根據(jù)設(shè)計要求編寫代碼，實現(xiàn)指定的功能和特性；
（2）協(xié)助團(tuán)隊成員分析和解決系統(tǒng)中出現(xiàn)的問題、錯誤和異常，進(jìn)行基本的故障排除；
（3）在高級開發(fā)人員的指導(dǎo)下，參與新功能的開發(fā)，負(fù)責(zé)實現(xiàn)和測試具體模塊；
（4）協(xié)助編寫開發(fā)文檔、技術(shù)文檔，記錄項目的關(guān)鍵設(shè)計和實現(xiàn)細(xì)節(jié)。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團(tuán)本部及下屬子公司同一招聘法人單位內(nèi)的員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系；
4.原本集團(tuán)內(nèi)員工，離職2年內(nèi)不得參與集團(tuán)內(nèi)任何崗位招聘；
5.錄用前，發(fā)現(xiàn)上述四條情況，直接取消資格。錄用后發(fā)現(xiàn)的，立即解除勞動關(guān)系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
